وجود إدارة كفؤوة ومتخصصة تحدد المشاكل وتضع الأهداف وتضع البدائل وتختار البديل الأمثل وتنفذ وتقوم النتائج
إرادة صلبة ورغبة في التطوير وصدق الانتماء الوطني والغيرية الوطنية الصادقة والمواطنة الكاملة السياسية والاقتصادية والاجتماعية ( فتح العمل السياسي للجميع تحت سقف الوطن )
توفر الوسائل الكفيلة بإنجاح العمل التطويري وتحديد معايير الفعل التطويري
المراجعة الدورية والمستمرة للتشريعات وإجراءات سير العمل
إعادة النظر بالقوانين المتعلقة بالإجراءات الإدارية
إعادة النظر بالقوانين التي تحكم العاملين بالدولة من حيث الرواتب والأجور والتعويضات والتعيين والترفيع واختيار الأكفأ
وضع ضوابط شديدة لشغل المناصب العليا
التأكيد الدائم على التدريب والتأهيل المستمر للكادر الإداري وإشاعة ثقافة التدريب
إعادة النظر في مسالة الرقابة على العاملين وتشديدها على النتائج والابتعاد عن مبدأ التصيد
إعادة النظر في النصوص المنظمة للاختصاصات وسلطات مصدر القرار لان أكثرها غير واضح
إدخال التقانة في العمل الإداري ( خدمات وحكومة الكترونية )
إعادة النظر في التشريعات الحالية بما يؤمن وسائل نجاح العمل التطويري
إقرار التقاعد المبكر حتما وذلك لإحالة كل البيروقراطيين والمترهلين والتقليديين والمعرقلين للتطوير من حيث يدروا أو لا يدروا إلى الراحة في منازلهم
وضع اسس علمية ومعايير في كل امر وتطبيق هذه الاسس والمعايير على الجميع بدون خرق
التركيز على فلسفة الموارد البشرية لأنها هي الوسيلة وهي الغاية وبدونها لا يمكن ان نحقق شيء
دستور جديد يمنح العمل السياسي للجميع تحت سقف الوطن
إعفاء كل الوزراء والمدراء الذين عملوا في المرحلة الماضية ضمن ثقافة الفساد
إعلام حر ومسؤول وشفاف
قضاء عادل سريع قريب غير مكلف متاح للجميع
إدارة عامة مهنية احترافية تخصصية تكنولوجية تعمل للناس
